Каталог специалистов

Soft: 1. Исполнительность. 2. Дисциплинированность. 3. Обучаемость. Hard: 1. Разработка отчетов на платформе 1С. 2. Разработка форм на платформе 1С. 3. Установка и настройка 1С.

Михаил — консультант 1С, специализируется на комплексной автоматизации учёта и оптимизации бизнес-процессов на производственных предприятиях. Опыт работы: - NDA (2023–2024): оптимизация бухгалтерского учёта производства. Обязанности: автоматизация бухгалтерского учёта, интеграция с банковскими системами, внедрение электронного документооборота. - NDA (2024–2025): комплексная автоматизация учёта на производственном предприятии. Обязанности: анализ AS-IS процессов, настройка и доработка 1С:ERP, разработка механизмов автоматического формирования отчётов, обучение пользователей, тестирование доработок, сопровождение после внедрения, автоматизация ключевых процессов, миграция данных с SAP на 1С:ERP.

Разработчик в области автоматизации бизнес-процессов в различных отраслях. Быстрая обучаемость и готовность к обучению новым технологиям, ответственность и внимательность к деталям, умение работать в команде и готовность к совместной работе в команде. ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ НАВЫКИ: 1С: Разработка и настройка конфигураций 1С. Разработка интеграций с внешними системами. Оптимизация и поддержка систем. Понимание бизнес-процессов в различных организациях. Опыт разработки систем складской логистики, продаж, CRM-систем. Опыт работы в команде. С#: Понимание основных принципов ООП. Опыт разработки простых приложений на C#. Знание основных структур данных в C#.

Опыт работы – более 5 лет. Опыт внедрения и сопровождения конфигураций 1С. Опыт самостоятельной разработки и адаптации сложных модулей под специфические нужды бизнеса. Навыки оптимизации существующего кода, улучшение производительности системы, снижение нагрузки на сервер и ускорение выполнения бизнес-процессов. Опыт работы над проектами от этапа сбора требований до внедрения и последующего сопровождения. Опыт интеграции с другими системами. Регулярное обучение и сертификация по новым версиям и технологиям 1С. Создание полной технической документации по разработанным решениям. Участие в командной разработке с использованием систем контроля версий.

Высококвалифицированный специалист с более чем 8-летним опытом работы в области системного анализа, проектного менеджмента и бухгалтерского учета. Занимается внедрением кросс-функциональных решений и поддержкой бизнес-пользователей в сферах бухгалтерии, финансов и МСФО. Участвовал в проектах, связанных с расчетом комиссий, программами лояльности и оптимизацией закрытия отчетных периодов. Имеет значительный опыт в консультировании по 1С, управлении проектами и бухгалтерии. Руководил бухгалтерскими группами, занимался внедрением систем автоматизации учета и проводил аудит. Среди его ключевых компетенций — работа с 1С, управление проектами, бизнес-аналитика и улучшение процессов учета и отчетности, документооборот.

Эксперт по цифровой трансформации бизнеса на платформе 1С с фокусом на HR- и ERP-проекты. Руководила кросс-функциональными командами до 15 человек, запускала критически важные решения в предприятиях федерального масштаба. Комбинирую глубокое знание 1С-технологий (СКД, RLS, регламентные задания, интеграции EDI) с сильными навыками бизнес-анализа и проектного управления Agile/Scrum. Быстро погружаюсь в домен, выстраиваю прозрачные процессы разработки и вывожу продукты в промышленную эксплуатацию без сбоев. Ориентирована на устойчивый результат и рост эффективности заказчика.

Краткая информация о специалисте на соответствие вакансии ● Опыт работы – более 7 лет ● Сбор, анализ, управление требованиями ● Оформление технической документации: ТЗ, задания в разработку, сценарии для тестирования, инструкции, описание релизов ● Описание и моделирование бизнес-процессов ● Прототипирование интерфейсов ● Умение разбираться в технической документации ● Работа (чтение) c документацией API ● Участие в разработке на всех этапах: постановка задач, оценка, распределение, тестирование, внедрение ● Опыт внедрения продукта, доработок и интеграции ● Презентация результатов ● Управление командой ● Умение осваивать новые технологии ● Ведение и организация встреч ● Ведение проектов, разработка карты проекта ● Опыт работы в команде ● Планирование работы сотрудников, распределение ресурсов, оценка и корректировка результатов работы ● Управление взаимоотношениями сотрудников

● Опыт работы – более 12 лет ● Ведение проектов ● Разработка карты проекта ● Анализ бизнес требований ● Написание технических заданий ● Анализ и оптимизация систем на базе 1С ● Написание инструкций ● Презентация результатов ● Знание конфигуратора 1С, умение грамотно писать программный код, разработка эргономичных интерфейсов, знание различных конфигураций 1С. ● Большой опыт разработки и внедрения проектов, интеграции других систем с 1С, командной разработки, тестирования ● Планирование работы сотрудников ● Управление взаимоотношениями сотрудников ● Знание бухгалтерского учета, складского учета, производственного учета, бюджетирование, CRM систем