МС
Марина С.
Женщина, 33 года
Россия, Москва, UTC+3
Ставка
685,71 Р/час
НДС не облагается
Специалист доступен с 15 августа 2025 г.
Добавьте подходящих специалистов в список и оформите заявку для предварительного бронирования времени специалистов. После оформления заявки ваш персональный менеджер организует прохождение всех необходимых проверок с вами и каждым кандидатом из заявки. Специалист привлекается к проекту только после окончательного подтверждения его выхода с вашей стороны.
Подробнее
О специалисте
Специализация
Кадровый делопроизводитель
Грейд
Навыки
Отрасли
Знание языков
Английский — A2
Главное о специалисте
HR-специалист с более чем 5-летним опытом в управлении персоналом. Уверенно веду процессы оформления, приема и адаптации сотрудников, осуществляю взаимодействие с государственными органами в рамках трудового законодательства.
Имею опыт частичного подбора и успешно справляюсь с ролью ассистента руководителя. Организованна, внимательна к деталям, умею эффективно выстраивать рабочие процессы и коммуникации.
В свободное от работы время, занимаюсь активным спортом, читаю книги.
В данный момент рассматриваю только удаленный формат работы.
Проекты
(5 лет)
Ведение кдп с функционалом менеджера по персоналу
Роль
Кадровый делопроизводитель
Обязанности
- Ведение кдп в единственном лице нескольких юридических лиц;
- Оформление, прием, перевод и увольнение сотрудников в соответствии с трудовым законодательством;
- Разработка локально нормативно-правовых актов в организации с О;
- Ведение кдп в программе 1С ЗУП;
- Отчетность в СФР по сотрудникам (прием, увольнение, перевод, больничные листы, пособие по бир и т.д) посредствам таких систем как: Контур, Сбис; 1 С ЭДО;
- Оформление иностранных граждан, уведомление в МВД;
- Подготовка документов и постановка организации на воинский учет с 0;
- Участие в адаптации новых сотрудников, развитие персонала и корпоративной культуры компании.
- Частичный подбор персонала на офисные позиции.
Отрасль проекта
HRTech
Период работы
Октябрь 2021 - Апрель 2025
(3 года 7 месяцев)
Ведение кдп с функционалом менеджера по персоналу
Роль
Кадровый делопроизводитель
Обязанности
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме нескольких юридических лиц в соответствии с ТК РФ; 1С (ЗУП).
- Оформление приказов, трудовых договоров, дополнительных соглашений, должностных обязанностей, личных карточек Т-2, в том числе оформление иностранных граждан, подача уведомлений в МВД;
- Ведение штатного расписания, составление графиков отпусков;
- Составление и актуализация локальных нормативных актов;
- Заполнение, учет и хранение трудовых книжек;
- Подготовка трудовой документации и справок для персонала;
- Ведение воинского учета;
- Отчетность в ПФР (СЗВ-ТД), проведение больничных листов.
- Исполнения прочих распоряжений руководителя.
Отрасль проекта
HRTech
Период работы
Май 2020 - Сентябрь 2021
(1 год 5 месяцев)
Формат работы
Тип занятости
Фулл-тайм
Формат работы
Удаленно
Готов выйти в штат
Да
Командировки
Не готов
Релокация
За границу
Готов работать на зарубежных проектах
Да
Образование
Высшее
Учебное заведение
Томский государственный университет систем управления и радиоэлектроники
Специальность
Юрист
Завершение учебы
2015 г.
Высшее
Учебное заведение
Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ
Специальность
Государственное и муниципальное управление
Завершение учебы
2020 г.