Владислава В. Рекрутер, Junior+

ID 27579
ВВ
Владислава В.
Женщина, 20 лет
Россия, Калуга, UTC+3
Ставка
389,61 Р/час
НДС не облагается
Специалист доступен с 1 октября 2025 г.

Добавьте подходящих специалистов в список и оформите заявку для предварительного бронирования времени специалистов. После оформления заявки ваш персональный менеджер организует прохождение всех необходимых проверок с вами и каждым кандидатом из заявки. Специалист привлекается к проекту только после окончательного подтверждения его выхода с вашей стороны.

Подробнее
О специалисте
Специализация
Рекрутер
Грейд
Junior+
Навыки
Подбор персонала
Привлечение кандидатов
Оценка кандидатов
Составление и размещение вакансий
Телефонные переговоры
Проверка рекомендаций
Отрасли
Telecom
Главное о специалисте
Предлагаем на позицию рекрутера кандидата — Владиславу. У Владиславы более 1 года опыта в массовом подборе персонала в контакт-центре «Ростелеком». Она ежедневно обрабатывает до 200 звонков, активно работает с холодной и тёплой базой, приглашает от 15 кандидатов в день и сопровождает их до этапа собеседования с нанимающим менеджером. Знакома с задачами полного цикла подбора: от публикации вакансий и телефонного интервью до внутренней отчётности. Владислава мотивирована развиваться именно в рекрутинге, внимательна к деталям, быстро обучается и настроена на результат. В сентябре начнется учебная практика, сможет работать с обеда. Точные сроки еще неизвестны. Готовы оперативно организовать интервью.
Проекты   (1 год 1 месяц)
Аутсорсинговый контакт-центр Ростелекома
Роль
Специалист по подбору персонала
Обязанности
• Проведение первичного телефонного интервью с кандидатами (вакансии: оператор колл-центра, специалист по социальным опросам, телемаркетолог); • Холодный поиск резюме, работа с входящими звонками по откликам, отработка теплых лидов; • Запись на собеседование и доведение кандидата до менеджера
Достижения
Одновременно от 10 вакансий в работе, около 200 звонков в день, от 15 приглашенных
Отрасль проекта
Telecom
Период работы
Февраль 2024 - Февраль 2025  (1 год 1 месяц)
Формат работы
Тип занятости
Фулл-тайм
Формат работы
Удаленно
Командировки
Не готов
Релокация
Не готов
Готов работать на зарубежных проектах
Нет
Образование
Высшее
Учебное заведение
Калужский государственный университет им. К.Э. Циолковского
Специальность
Специальное дефектологическое образование
Завершение учебы
2026 г.

Похожие специалисты

FinTech & Banking • HRTech • IoT
ЕБ
Егор Б.
Пермь
Рекрутер
Junior+
389,61 Р/час
Подбор персонала
Привлечение кандидатов
Оценка кандидатов
Составление и размещение вакансий
Headhunter
Телефонные переговоры
Анализ рынка труда
Проведение собеседований
Проверка рекомендаций
+9

Егор — рекрутер уровня Junior+ из Перми. Специализируется на подборе персонала, привлечении и оценке кандидатов, составлении и размещении вакансий. Имеет опыт работы с Headhunter, проведения телефонных переговоров, анализа рынка труда и проведения собеседований. Владеет английским языком на уровне B2. Участвовал в проектах в отраслях HRTech, FinTech & Banking и IoT. В рамках проекта по подбору рекрутеров, sales, бухгалтеров и event-менеджеров работал с холодными кандидатами, настраивал и вёл вакансии в E-Staff и Bitrix24, координировал финальные этапы с заказчиком и кандидатами. Закрыл 22 вакансии, включая менеджеров по продажам, рекрутеров, бухгалтеров и офис-менеджеров. Также работал оператором в call-центре в банковской сфере, где консультировал клиентов по вопросам кредитования, оценивал их потребности и платёжеспособность, оформлял и сопровождал кредитные заявки. Имеет опыт работы специалистом по разметке данных в проекте в области IoT, где занимался разметкой и классификацией данных, анализом и корректировкой ошибок в разметке.

Подробнее
HRTech • Urban technology
ДМ
Дмитрий М.
Москва
Рекрутер
Middle
389,61 Р/час
Подбор персонала
Привлечение кандидатов
Составление и размещение вакансий
Оценка кандидатов
Телефонные переговоры
Проведение собеседований
Headhunter
Составление профилей должностей
HR-аналитика
Проведение интервью
+11

Рекомендуем к рассмотрению кандидатуру Дмитрия на позицию специалиста по подбору персонала. У Дмитрия более 2 лет опыта в массовом подборе — он подбирал персонал для таких проектов, как X5 Retail (водители, повара, пекари, грузчики, сантехники и др.) и Яндекс (курьеры). Работал как с откликами, так и с холодной базой, осуществлял прозвон кандидатов, сопровождал их до выхода на работу, вел внутреннюю отчётность и координировал процесс подбора под потребности заказчика. Уверенно работает с массовыми вакансиями, ориентирован на воронку, умеет выстраивать процессы даже в условиях высокой нагрузки. Обладает высокой стрессоустойчивостью, владеет Bitrix и amoCRM. Дмитрий — сильный кандидат под задачи проекта: привлечение линейного персонала, активная коммуникация и стабильный поток качественных кандидатов. Готовы организовать интервью в удобное для вас время.

Подробнее
E-commerce & Retail • Social Networking
ВМ
Виктория М.
Екатеринбург
Рекрутер
Middle+
389,61 Р/час
Подбор персонала
Привлечение кандидатов
Составление и размещение вакансий
Оценка кандидатов
Телефонные переговоры
Проведение собеседований
Headhunter
Проверка рекомендаций
Составление профилей должностей
Проведение интервью
+10

Рекомендуем к рассмотрению кандидатуру Виктории на позицию специалиста по подбору персонала. У Виктории почти 3 года опыта в HR, в том числе — в массовом подборе и сопровождении линейного персонала. В компании «Жизньмарт» она закрывала вакансии специалистов по маркетингу, санитарному контролю, HR, коммерческих менеджеров и бизнес-тренеров. В её зону ответственности входили размещение вакансий, работа с откликами и холодной базой, проведение первичных интервью, сопровождение кандидатов до выхода. Она также вела внутренние чаты с линейным персоналом, проводила оценку сотрудников и участвовала в ассессмент-центрах. Виктория — инициативный и системный специалист, умеет выстраивать коммуникации, ориентирована на результат и качественное закрытие позиций. Будем рады организовать интервью.

Подробнее
Realty & Constructoring • Telecom
ЕС
Екатерина С.
Краснодар
Рекрутер
Middle
389,61 Р/час
Подбор персонала
Привлечение кандидатов
Оценка кандидатов
Телефонные переговоры
Составление и размещение вакансий
Headhunter
Проведение собеседований
Проверка рекомендаций
Построение отчетности по рекрутменту
Проведение интервью
+10

Предлагаем к рассмотрению кандидатуру Екатерины на позицию специалиста по подбору персонала. У Екатерины более 2 лет опыта в подборе, в том числе — в массовом рекрутинге рабочих и технических специальностей. В компании НВБС Екатерина успешно закрывала вакансии электриков, монтажников, разнорабочих и грузчиков.Ранее также работала рекрутером в сфере недвижимости (компания «Блок»), где подбирала агентов и офис-менеджеров. Уверенно работает с холодной базой, ведёт отклики, проводит телефонные интервью, сопровождает кандидатов до выхода на работу и ведёт внутреннюю отчетность. Екатерина — организованна, ориентирована на результат и отлично справляется с задачами массового подбора. Готовы оперативно организовать интервью.

Подробнее
HRTech • Logistics & Transport • Travel, Hospitality & Restaurant business
ДЛ
Дарья Л.
Саратов
Рекрутер
Middle
389,61 Р/час
Подбор персонала
Телефонные переговоры
Проведение собеседований
Привлечение кандидатов
Проведение интервью
Оценка кандидатов
Проверка рекомендаций
Составление и размещение вакансий
Headhunter
Sourcing
+10

Рекомендуем к рассмотрению кандидатуру Дарьи на позицию специалиста по подбору персонала. У Дарьи более 3 лет опыта в массовом подборе, включая проекты для компаний Озон, Джобкарт, а также опыт в подборе персонала для Трасса-Сервис, Статус. Закрывала широкий спектр позиций: повара, кассиры, уборщицы, разнорабочие, водители, складские сотрудники, ресечеры, офис-менеджеры, бухгалтеры, техники и др. Уверенно работает с размещением вакансий, откликами, холодной базой, звонками и сопровождением кандидатов до выхода. Руководила группой ресерчеров, вела отчётность и помогала с адаптацией новых сотрудников. Владеет amoCRM, 1С, Excel. Дарья спокойна, системна и умеет выстраивать процесс подбора под задачи бизнеса.

Подробнее

Недавно просмотренные специалисты

EdTech • Logistics & Transport
АБ
Андрей Б.
Санкт-Петербург
Java разработчик
Senior
3 506,49 Р/час
Grafana
Работа с интеграциями
языки программирования
архитектура
Анализ
GitLab
ДО
Логирование
работа с данными
контейнеризация
+65

Backend-разработчик с 5-летним опытом коммерческой разработки распределенных систем на Java. Специализируюсь на построении отказоустойчивых микросервисов, асинхронных API и интеграциях через очереди и события. Работал над системами для складской логистики и образовательных организаций. Опытен в проектировании и реализации REST API (Spring Boot), работе с БД (PostgreSQL, MongoDB, Redis), построении CI/CD (GitLab CI, OpenShift), реализации сложной бизнес-логики (система компенсирующих транзакций, ML-анализ текста). логировании и мониторинге (Prometheus, Grafana, EFK). Работаю в Scrum-командах, активно участвую в планировании архитектуры, ревью кода, оптимизации нагрузки и повышении стабильности продакшн-сервисов. Уверенно чувствую себя в распределённых командах, быстро встраиваюсь в процессы и беру ответственность за результат. Английский — C1: свободно читаю документацию, участвую в тех. обсуждениях и переписке.

Подробнее
FinTech & Banking • Logistics & Transport
АК
Алексей К.
Минск
Frontend разработчик
Middle
3 746,75 Р/час
HTML/CSS
Sass
GraphQL
GitLab
Postman
Yarn
Microsoft Teams
WebSockets
REST
Git
+41

Опытный Front-End разработчик веб-приложений на React в таких доменах как финансы, недвижимость и лизинг. Разрабатывал и поддерживал надежные и масштабируемые веб-приложения с нуля (включая разработку архитектуры), а также оптимизировал и добавлял новую функциональность в долгосрочные проекты используя React, TypeScript, HTML, SCSS, Mobx, Redux, Axios и др. Владею обширным опытом в разработке интуитивно понятного и удобного интерфейса для веб-страниц, включающего в себя реализацию различных форм с валидацией, таблиц с сортировкой, фильтрами, пагинацией, диалоговых окон с интерактивным поведением, систем уведомлений, всплывающих окон, в разработке маршрутизации и навигации; в реализации взаимодействия с REST и Graphql API, авторизации пользователя с различными ролями и доступом; в ручном тестировании, написании юнит тестов, исправлении ошибок, написании документации кода. Участвовал во временной оценке задач, анализе технической документации и тех. долга, описании и оценивании нового функционала, код-ревью. Успешно сотрудничал с межфункциональными и международными командами на проектах с Agile, Scrum и Waterfall методологиями, создавая высококачественные продукты, отвечающие требованиям клиентов и превосходящие их ожидания. Руководил небольшими (до 3-х) командами frontend разработчиков, в которых отвечал за координацию команды, проектирование и создание архитектуры, приоритизацию и разделение задач. Есть опыт написания на TypeScript REST API приложений с подключением к PostgreSQL.

Подробнее