Диана В. Рекрутер, Senior

- Умею работать в режиме многозадачности; - умею поддерживать диалог с клиентами компании действующими и потенциальными; - способен выдерживать интенсивный режим работы, включая выходные дни (при необходимости); - быстро осваиваю новые направления деятельности, овладеваю новыми навыками; - пунктуальный; - уделяю внимание порядку на рабочем месте; - не испытываю сложностей при налаживании контакта с коллегами; - эффективно веду переговоры с клиентами; - успешно разрешаю конфликты в команде, улучшая рабочую атмосферу. Владею английским на среднем уровне. Веду активный образ жизни, люблю путешествовать. Всегда открыт к новому, рассматриваю смежные вакансии и готов быстро адаптироваться в новой сфере.

Рекомендуем к рассмотрению кандидатуру Александра Маймистова на позицию специалиста по подбору персонала. Александр имеет более 3 лет опыта в подборе персонала, включая массовый найм и координацию команд рекрутеров. Работал с крупными проектами: Яндекс, Авито, Джобкарт, где подбирал операторов КЦ, менеджеров по продажам, складской и линейный персонал. В его функционал входили: размещение вакансий, обработка откликов и работа с холодной базой, проведение телефонных интервью, сопровождение кандидатов до выхода на работу, ведение отчетности в CRM. Также Александр обучал новых сотрудников, контролировал качество звонков и координировал команду рекрутеров. Обладает высокой организованностью, стрессоустойчивостью и ориентирован на результат. Отлично подходит для проекта с массовым подбором «синих воротничков». Готовы организовать интервью в удобное для вас время.

Егор — рекрутер уровня Junior+ из Перми. Специализируется на подборе персонала, привлечении и оценке кандидатов, составлении и размещении вакансий. Имеет опыт работы с Headhunter, проведения телефонных переговоров, анализа рынка труда и проведения собеседований. Владеет английским языком на уровне B2. Участвовал в проектах в отраслях HRTech, FinTech & Banking и IoT. В рамках проекта по подбору рекрутеров, sales, бухгалтеров и event-менеджеров работал с холодными кандидатами, настраивал и вёл вакансии в E-Staff и Bitrix24, координировал финальные этапы с заказчиком и кандидатами. Закрыл 22 вакансии, включая менеджеров по продажам, рекрутеров, бухгалтеров и офис-менеджеров. Также работал оператором в call-центре в банковской сфере, где консультировал клиентов по вопросам кредитования, оценивал их потребности и платёжеспособность, оформлял и сопровождал кредитные заявки. Имеет опыт работы специалистом по разметке данных в проекте в области IoT, где занимался разметкой и классификацией данных, анализом и корректировкой ошибок в разметке.

Рекомендуем к рассмотрению кандидатуру Дмитрия Мозалевского на позицию специалиста по подбору персонала. У Дмитрия более 2 лет опыта в массовом подборе — он подбирал персонал для таких проектов, как X5 Retail (водители, повара, пекари, грузчики, сантехники и др.) и Яндекс (курьеры). Работал как с откликами, так и с холодной базой, осуществлял прозвон кандидатов, сопровождал их до выхода на работу, вел внутреннюю отчётность и координировал процесс подбора под потребности заказчика. Уверенно работает с массовыми вакансиями, ориентирован на воронку, умеет выстраивать процессы даже в условиях высокой нагрузки. Обладает высокой стрессоустойчивостью, владеет Bitrix и amoCRM. Дмитрий — сильный кандидат под задачи проекта: привлечение линейного персонала, активная коммуникация и стабильный поток качественных кандидатов. Готовы организовать интервью в удобное для вас время.

Здравствуйте, меня зовут Владимир. Я графический дизайнер уровня Junior+ из Екатеринбурга. Специализируюсь на графическом и веб-дизайне. Владею Figma, Adobe Photoshop, Adobe Premiere Pro, Adobe Illustrator, умею создавать лендинги, презентации, печатную продукцию, баннеры, и работать в Tilda. Имею опыт работы более одного года. Успешно завершил 12 проектов.

Технологии: Языки разработки Python, GO

Артём — DevOps-инженер с опытом работы более 6 лет. Имеет обширный стек технологий, таких как Docker, Kubernetes, Ansible, Linux, Bash, PostgreSQL, Grafana, Python, Git, Prometheus, Nginx, Jenkins, Terraform, GitLab, MySQL, CI/CD, Zabbix, MS Windows, Helm, AWS, MongoDB, ELK, Gitlab CI, Jira, Kafka, Docker Compose, Loki, Ubuntu, VMware, Apache, Redis, CentOS, SQL и др. Артем работал над проектами в сферах IoT, биотехнологий, фармацевтики, здравоохранения и спорта, государственных услуг. В портфолио есть проекты по разработке IOT-системы для мониторинга промышленного оборудования, мобильного приложения для получения кэшбеков за различные покупки, продукта для заказа фармацевтической продукции, приложения для оплаты посещения ресторанов с помощью NFT и платформы электронных услуг для государственных органов, физических и юридических лиц. На проектах Артём выполнял задачи по автоматизации разработки продукта, настройке систем мониторинга и логирования, оптимизации инфраструктуры, созданию автоматизированной среды сборки и развёртывания, администрированию и поддержке сред Kubernetes и ECS, управлению IaC через Terraform и другие. Имеет развитые софтскиллы, отличную коммуникацию, английский на уровне B2. Своей самой сильной стороной считает глубокое понимание методологий CI/CD, позволяющих создавать оптимизированные конвейеры для улучшения доставки программного обеспечения и обеспечения высокой доступности.