Марк В. React разработчик, Middle+

ID 20199
МВ
Марк В.
Мужчина, 23 года
Россия, Ростов-на-Дону, UTC+3
Ставка
2 568,95 Р/час
вкл. НДС 5% (95.24 Р)
Специалист доступен с 31 августа 2025 г.

Добавьте подходящих специалистов в список и оформите заявку для предварительного бронирования времени специалистов. После оформления заявки ваш персональный менеджер организует прохождение всех необходимых проверок с вами и каждым кандидатом из заявки. Специалист привлекается к проекту только после окончательного подтверждения его выхода с вашей стороны.

Подробнее
О специалисте
Специализация
React разработчик
Грейд
Middle+
Навыки
Ant design
Apollo client
Axios.js
CSS
GraphQL
HTML
JavaScript
Jest
Material UI
Next.js
React
React Flow
React Hook Form
React Router
React testing library
Recharts
Redux
Redux Toolkit
rtkquery
Socket.io
TypeScript
Vite
Vitest
SCSS
dagre
Git
REST API
Sass
Docker
HTML5
Jira
CSS3
GitLab
MongoDB
PostgreSQL
WebSockets
API
Styled Components
Отрасли
Blockchain
E-commerce & Retail
Social Networking
Знание языков
Английский — B2
Главное о специалисте
Марк — React-разработчик уровня Middle+. Опыт работы на проектах в таких отраслях, как e-commerce & retail, social networking и blockchain: Опыт работы в продуктовой (startup) команде - B2B проект (поисковик контрагентов): рефакторинг компонентов, интеграция Headless UI, создание страниц с детальной информацией о контрагентах. - NDA | Менеджмент (система для управления продажами): разработка личного кабинета пользователя, внедрение макетов и диаграмм, разработка интерфейсной части приложения. - NDA | B2B Проект (международная фриланс биржа с блокчейн интеграциями): миграция проекта с Angular на React, интеграции сервисов оплаты, блокчейн интеграции. - NDA | B2B Проект (сервис для клиентов, которым требуются простые бизнес решения): рефакторинг легаси кода, рефакторинг дизайна, ревью кода.
Проекты   (4 года 3 месяца)
B2B ПРОЕКТ
Роль
frontend разработчик
Обязанности
Поисковик контрагентов (аналог СПАРК, СБИС и подобных). Отображает агрегированные данные о контрагентах по РФ, оценку благонадежности контрагентов, экспресс анализ бух. отчетности, исторические изменения данных о компаниях и др. информацию. Для формирования данных использует источники ЕГРЮЛ, ЕГРИП и др. Позволяет выгружать выписки и имеет возможность отслеживать связи между компаниями. - Рефакторинг компонентов, интеграция Headless UI в проект - Создание страниц с детальной информацией о контрагентах, фильтров, таблиц и т.д. - Актуализация jest тестов, улучшение перформанса - Фиксы багов Команда проекта: 3 frontend разработчика, 6 backend разработчиков, 2 QA-инженера, менеджер проекта, руководитель продукта, UI/UX дизайнер
Стек специалиста на проекте
Git, HTML, JavaScript, REST API, Jest, LESS, TypeScript, Sass, UI/UX, PostCSS, SCSS, Redux Toolkit, Javascript ES6+, React, Программное обеспечение, React Flow, Анализ
Отрасль проекта
E-commerce & Retail
Период работы
Июнь 2024 - Декабрь 2024  (7 месяцев)
NDA | МЕНЕДЖМЕНТ
Роль
frontend разработчик
Обязанности
Система для управления продажами. Объединяет несколько средств общения (звонки клиентов, сообщения на почту или в telegram). Имеет интегрированный AI, оценку благонадежности клиентов, real-time информацию о сделках, возможности управления менеджерами и командами (распределение задач), хранит базу контактов и товаров, а также позволяет загружать собственные плагины. - Создание таблиц, фильтров, диаграмм - Фиксы багов - Разработка личного кабинета пользователя - Внедрение макетов и диаграмм - Разработка интерфейсной части приложения Продуктовой (startup) команда: 4 frontend разработчика, 5 backend разработчиков, 2 QA-инженера, менеджер проекта, руководитель продукта, UI/UX дизайнер
Стек специалиста на проекте
HTML, JavaScript, LESS, TypeScript, Sass, PostCSS, Next.js, SCSS, Redux Toolkit, Javascript ES6+, Material UI
Отрасль проекта
Social Networking
Период работы
Июль 2023 - Май 2024  (11 месяцев)
NDA | B2B ПРОЕКТ
Роль
frontend разработчик
Обязанности
Международная фриланс биржа с блокчейн интеграциями. Интегрирована с Etherium, BSC, использует ProofOfParticipation алгоритмы. - Миграция проекта с Angular на React - Фиксы багов - Интеграции сервисов оплаты - Блокчейн интеграции - Верстка, перевод страниц, авторизация Команда проекта: 2 frontend разработчика, 3 backend разработчика, менеджер проекта, руководитель продукта, UI/UX дизайнер
Стек специалиста на проекте
HTML, JavaScript, LESS, TypeScript, Sass, PostCSS, SCSS, Ant design, Redux Toolkit, Javascript ES6+, React
Отрасль проекта
Blockchain
Период работы
Январь 2022 - Июнь 2023  (1 год 6 месяцев)
Формат работы
Тип занятости
Фулл-тайм
Формат работы
Удаленно
Командировки
Не готов
Релокация
Не готов
Готов работать на зарубежных проектах
Да
Образование
Высшее
Учебное заведение
РИНХ
Специальность
Бакалавр в области прикладной информатики в экономике
Завершение учебы
2023 г.

Похожие специалисты

E-commerce & Retail • HRTech • Telecom
ДМ
Денис М.
Ульяновск
React разработчик
Middle+
3 339,64 Р/час
3d
Composer
Docker
Express.js
Feathers.js
Gatsby.js
Git
Knex.js
Microfrontend
Node.js
+82

Денис — опытный React-разработчик с 4-летним опытом работы в сфере e-commerce и разработки интеграционных сервисов. Он участвовал в создании системы управления продажами от производителя для дилеров, работал над интеграционным сервисом для автоматизированной системы управления ресурсами, занимался продуктовой разработкой площадки по продажам медикаментов и созданием монолита для нескольких операторов. Денис также работал над проектами в сферах телекоммуникаций и HRTech. На всех проектах он выполнял задачи по разработке и поддержке frontend-части, а также участвовал в написании бизнес-логики на backend. В работе Денис использует широкий спектр технологий, включая React, Vue, Vuex, axios, swiper, Antd, react-hook-form, yup, typescript, axios и другие.

Подробнее

Недавно просмотренные специалисты

HRTech
МЕ
Мария Е.
Белград
Рекрутер
Senior
3 896,1 Р/час
Деловая коммуникация
Подбор персонала
Проведение интервью
Оценка кандидатов
Headhunter
Международный рекрутинг
прямой поиск
Sourcing
+8

Для Марии главное - подбор кандидата, который подойдет компании-заказчику не только по описанию, но и по духу. Ее заботит то, чтобы произошел полный match между кандидатом и работодателем. Умеет находить тех людей, которые не просто приносят пользу компании, но и имеют синхронизированную с ней шкалу ценностей, что помогает ее кандидатам работать на полученной должности долго и плодотворно. Более 450 закрытых вакансий, большая часть сотрудников на которых продолжает трудиться и по сей день, развиваясь и принося выгоду своим нанимателям. Предпочитает четкий и прозрачный диалог как с непосредственным руководством, так и с авторами вакансий. Для нее важен результат работы, и если в цепочке найма возникают сбои, то она готова самостоятельно добиваться ответа от слабого звена коммуникации. Имеет сертификаты курсов: - Career-on-line: "Методики и инструменты оценки кандидатов". (2021) - Geek Brains "ИТ-рекрутмент". (2021) - Tom Hunt "Рекрутмент 2.0" (2020) - Career-on-line; "Технологии поиска кандидатов методами прямого поиска". (2019)

Подробнее