Blockchain
E-commerce & Retail
HRTech
Logistics & Transport
Travel, Hospitality & Restaurant business
Екатерина П. React разработчик, Senior
ID 19935
ЕП
Екатерина П.
Женщина, 33 года
Россия, Ульяновск, UTC+4
Ставка
2 430,4 Р/час
вкл. НДС 7% (124.3 Р)
Специалист доступен с 27 августа 2025 г.
Добавьте подходящих специалистов в список и оформите заявку для предварительного бронирования времени специалистов. После оформления заявки ваш персональный менеджер организует прохождение всех необходимых проверок с вами и каждым кандидатом из заявки. Специалист привлекается к проекту только после окончательного подтверждения его выхода с вашей стороны.
Подробнее
О специалисте
Специализация
React разработчик
Грейд
Навыки
Отрасли
Знание языков
Английский — C1
Главное о специалисте
● 5 лет разработки ПО;
● Разработка динамических веб интерфейсов на основе
JavaScript/Typescript
● Опыт общения с заказчиком, выяснения сложных моментов;
● Опыт работы в распределенной команде;
● Выстраивание и оптимизация процессов.
Занимаюсь разработкой более 5 лет. Имею опыт в проведении собеседований,
помощь в адаптации, проведении код-ревью. Есть опыт проведения внутренних
вебинаров для команды. Люблю решать сложные задачи, разбираться в новых
технологиях и делиться информацией о них.
Проекты
(4 года 6 месяцев)
Социальная сеть для пользователей криптобиржи.
Роль
Frontend разработчик
Обязанности
Описание: создание профиля пользователя, объединяющий выводы
результатов с разных сервисов
Задачи:
- Разработка логики приложения с нуля:
Разработка бизнес-логики с использованием Next.js, TypeScript и RTK query для
реализации функционала с высокой производительностью и стабильностью.
- Разработка UI компонентов:
Создание и оптимизация компонентов пользовательского интерфейса для
улучшения UX, используя Tailwind CSS.
- Разработка стилей проекта:
Реализация адаптивного дизайна для обеспечения корректного отображения
приложения на различных устройствах.
Достижения:
- Впервые работала с технологиями Next.js и Tailwind CSS и смогла
вкатиться в проект без onboarding за 1 день в условиях сжатых сроков и
начавшегося проекта.
- Разработала функционал приложения: профиль пользователя для
просмотра сервисов, подгрузка данных с сервера, стена для постов.
Стек специалиста на проекте
JavaScript, TypeScript, Next.js, Redux Toolkit, RTK Query, Tailwind CSS
Отрасль проекта
Blockchain
Период работы
Июнь 2025 - Июль 2025
(2 месяца)
HRM-платформы/маркетплейс для автоматизации подбора персонала
Роль
Frontend разработчик
Обязанности
Описание: Комплексное HRM - решение для оптимизации полного цикла
рекрутинга, обеспечивающее:
- централизованное управление базой кандидатов с подбором соискателей
на вакансии;
- многоуровневую систему ролевого доступа для контроля данных и
работы HR-команды;
- автоматизацию всех этапов взаимодействия с кандидатами — от отклика
до предложения работы, с отслеживанием ключевых показателей на
каждом шаге.
Задачи:
- Разработка логики приложения с нуля:
Разработка бизнес-логики с использованием React, TypeScript и Tanstack query
для реализации функционала с высокой производительностью и
стабильностью.
- Логика авторизации:
Разработка и внедрение безопасной системы авторизации с использованием
JWT и интеграция с внутренними сервисами проекта.
- Разработка UI компонентов:
Создание и оптимизация компонентов пользовательского интерфейса для
улучшения UX, используя React и Material UI.
- Разработка стилей проекта:
Реализация адаптивного дизайна для обеспечения корректного отображения
приложения на различных устройствах;
Разработка и внедрение темного стиля интерфейса, а также реализация
функционала переключения между светлой и темной темами, позволяющая
пользователям настраивать интерфейс под свои предпочтения.
- Работа с API:
Интеграция API: Разработка и интеграция RESTful для взаимодействия с
серверной частью приложения, включая обработку запросов и ответов.
Использование Tanstack query: Настройка и оптимизация запросов к API с
использованием RTK-query для автоматического кэширования и управления
состоянием.
Обработка ошибок: Реализация механизма обработки ошибок и загрузки
данных, что позволяет пользователям получать наглядные уведомления при
возникновении проблем с сетью или сервером.
- Тестирование логики приложения:
Написание unit-тестов с использованием Jest для обеспечения качества и
стабильности кода.
- Взаимодействие между членами команды:
Активное участие в ежедневных встречах с backend-разработчиками,
аналитиками и тестировщиками для улучшения коммуникации и повышения
качества продукта.
Достижения:
- Впервые создала приложение с нуля и как единственный frontend
разработчик;
- Успешно внедрила систему авторизации, которая соответствует
внутренним стандартам безопасности;
- Разработала функционал приложения: личный кабинет менеджера для
просмотра и загрузки документов, для выгрузки карточки документа, ее
создания и редактирования.
- Повышение качества приложения за счет тестирования компонентов.
Команда: 1 Frontend разработчик, 3 Backend разработчика, 2 QA, Аналитик,
Team Lead, PM.
Стек специалиста на проекте
Docker, Jest, JWT, TypeScript, Redux Toolkit, Vite, Material UI, React, Zod, TanStack Query
Отрасль проекта
HRTech
Период работы
Февраль 2025 - Июнь 2025
(5 месяцев)
Комплексная CRM-система
Роль
Frontend разработчик
Обязанности
Описание: Комплексная CRM-система, обеспечивающая автоматизацию
ключевых бизнес-процессов: управление воронкой продаж, координация
маркетинговых кампаний и повышение качества клиентского сервиса.
Аналитика в режиме реального времени, сокращение время обработки
информации, персонализация взаимодействия с клиентской базой. Проект
реализован с использованием микросервисной архитектуры.
Задачи:
- Разработка логики приложения:
Разработка бизнес-логики с использованием React, TypeScript и RTK-query для
реализации функционала с высокой производительностью и стабильностью.
- Разработка UI компонентов:
Создание и оптимизация компонентов пользовательского интерфейса для
улучшения UX, используя React и Material UI.
- Тестирование логики приложения:
Написание unit-тестов с использованием Jest и React Testing Library для
обеспечения качества и стабильности кода.
- Работа с API:
Интеграция API: Разработка и интеграция RESTful для взаимодействия с
серверной частью приложения, включая обработку запросов и ответов.
Использование RTK-query: Настройка и оптимизация запросов к API с
использованием RTK-query для автоматического кэширования и управления
состоянием.
Обработка ошибок: Реализация механизма обработки ошибок и загрузки
данных, что позволяет пользователям получать наглядные уведомления при
возникновении проблем с сетью или сервером.
- Устранение обнаруженных на проекте ошибок:
Участие в процессах код-ревью, выявление и устранение ошибок, а также
предоставление рекомендаций по улучшению качества кода.
- Поддержка и оптимизация существующего кода:
Рефакторинг: Регулярный рефакторинг устаревшего кода для повышения
читаемости, уменьшения сложности и улучшения производительности.
- Взаимодействие между членами команды:
Активное участие в ежедневных встречах с backend-разработчиками,
аналитиками и тестировщиками для улучшения коммуникации и повышения
качества продукта.
Достижения:
- Впервые реализовала мультиязычность (локализацию) приложения на
два языка, что расширило аудиторию и улучшило пользовательский опыт;
- Освоила и успешно применяла архитектуру Feature-Sliced Design (FSD) для
повышения масштабируемости и поддержки кода;
- Разработала ключевой функционал приложения: получение и
отображение задач и карточек, CRUD операции для задач и
комментариев, а также систему трекинга времени и фильтрацию задач;
- Повысила качество и стабильность приложения, написав unit-тесты для
ключевых React-компонентов.
Команда: 3 Frontend разработчика, 3 Backend разработчика, QA, Аналитик,
Team Lead, PM
Стек специалиста на проекте
Jest, JWT, TypeScript, React Hook Form, Redux Toolkit, i18next, Material UI, React, FSD, Zod, RTK-Query
Отрасль проекта
HRTech
Период работы
Сентябрь 2024 - Февраль 2025
(6 месяцев)
Формат работы
Тип занятости
Фулл-тайм
Формат работы
Удаленно
Командировки
Не готов
Релокация
Не готов
Готов работать на зарубежных проектах
Нет