Абдуфатох С. React разработчик, Senior

Ведущий фронтенд разработчик с 8-летним опытом работы в сфере IT и веб-разработки с использованием современных подходов и методов разработки, языков JavaScript и TypeScript, а также популярных фронтенд(Vue, React (Версии с 14 по 17), React Native, Angular, Ember) и бэкенд(Node.js) технологий. Быстро обучаемый, ответственный и целеустремлённый командный игрок с хорошими навыками коммуникации и способностью работать в сжатые сроки и над сложными задачами.

Обладаю глубокими знаниями во многих областях веб-разработки. Мой опыт и экспертиза позволяют мне создавать эффективные и инновационные решения для клиентов.

Илья — Senior React разработчик из Москвы с опытом работы 3 года 3 месяца. Специализируется на разработке фронтенда с использованием React. Имеет опыт работы в отраслях FinTech & Banking и E-commerce & Retail. Участвовал в разработке и поддержке внутреннего продукта Service Desk, создании таск-трекера и инструмента для ЦИК в крупном банке. Оптимизировал загрузку страниц, внедрил практики доступности и перешёл на Vite.js после Create-React-App с Webpack. Эффективно взаимодействовал с командами бэкенда и дизайна. Также работал над личным кабинетом сервиса по контролю за выборами, где занимался разработкой интерфейсных компонентов и проведением код-ревью. Предложил переход с React-Redux на React-Query. Имеет опыт работы над несколькими параллельными проектами в сфере E-commerce & Retail, включая разработку интерфейсов возврата денег, приложения для поиска клиентских чеков, калькулятора штата и UI для волонтёров. Внедрил процесс код-ревью и начал процесс тестирования фронтенда.

Очень высокие профессиональные хард и софт навыки у разработчика. Уровень технического руководителя/лида. Софты- команда консультируется по любым вопросам, касаемо работе на проекте, легко идет на коммуникацию, тактичен, вежлив, приятен в общении Успешный опыт управления командой, постановка задач, их контроль, оценка Участие в архитектуре и проектировании проектов. Также знаком с серверными языками Node.js, Python - Feature Flags - системы мониторинга - Zabbix, Prometheus, Sentry - опыт c Trunk-Based, итеративной разработкой - работа с legacy и умение разбираться в чужом коде - разработка frontend - React, Next.js - опыт работы с Node.js - опыт работы с Python - написание модульных и интеграционных автотестов - автоматизация сборки и тестирования - работа с Unix-системами, пользование консольными утилитами - архитектура и реализация сложных приложений на React, Next.js - хорошие знания компонентов, управления состоянием приложения, навигации, обработки ошибок

Язык разработки: Backend: PHP (12 лет) Frontend: HTML, CSS, JavaScript (15 лет) Фреймворки: Laravel, 1-C Битрикс Библиотеки: jQuery Базы данных: MySQL, SQLite, Oracle, Postgres Прочее: Bitrix (2 года), Git, Docker, Composer, Postman, ElasticSearch С чем знаком (в теории), но не работал: RabbitMQ, Redis ДОПОЛНИТЕЛЬНО Опытный разработчик, способный предлагать оптимальные решения для клиента. Не стесняется высказать свое мнение и донести свое видение. Постоянно пополняет свою базу знаний и очень ответственно относится к поставленным задачам. СЕРТИФИКАТЫ БИТРИКС Контент-менеджер. Администратор. Базовый. Администратор. Модули. Администратор. Бизнес. Разработчик Bitrix Framework. Bitrix «Интеграция дизайна и настройка платформы»

Я – Java-разработчик с 3+ годами практического опыта в программировании на C, C++, Java. Сосредоточен на качестве кода, документировании, тестировании и активном участии в релизах. Работал в командах 8-10 человек в рамках Scrum. Telegram: https://t.me/rrminsafin Email: rrminsafin@yandex.ru

Здравствуйте! Меня зовут Юлия Гамайло, я бизнес-тренер. И я провожу тренинги, которые приносят прибыль, а не только сертификаты . Мне стоит доверить обучение Вашей команды потому, что я тренер — практик с огромным практическим опытом в продажах начиная от личных активных продаж и заканчивая управлением и обучением торговых команд. Общий стаж работы: 28 лет. * Я умею обучать. Подхожу к этому процессу системно, структурно, упорядоченно, последовательно, что позволяет максимально эффективно передавать знания и обеспечивать фасилитацию (организацию взаимодействия) в тренинговом процессе. * Высокий уровень ответственности. Мне действительно важен и ценен результат от моего вклада в Ваших сотрудников. Каждый отдельный тренинг – это максимум моих усилий и энергии в Вас и Вашу компанию. * Я люблю продажи, считаю, что это профессия, которая требует постоянного обучения, повышения профессионализма, целенаправленного формирования экспертности. Такие же ценности я транслирую коллегам, партнёрам и слушателям тренингов. Что приобретет Ваша компания после проведения тренинга: * Улучшение коммерческих показателей: повышение прибыли, объемов продаж, среднего чека, частоты отгрузок, расширение ассортимента отгружаемой продукции. * Увеличение количества и качества клиентов, повышение лояльности и преданности клиентов к Вашей компании, привлечение и удержание новых клиентов. * Прокачка профессиональных навыков, знаний, умений сотрудников отдела продаж, их экспертности, формирование Hard и Soft skills (различных навыков) и, как следствие, повышение эффективности. * Перезагрузка отдела продаж, повышение морального духа, новый живой импульс в отделе, заряд энергии и бодрости в работе и настрое. * Сплочение команды отдела продаж. Улучшение микроклимата, налаживание коммуникаций, сотрудничества, формирование здоровой позитивной конкуренции среди сотрудников.