Максим С. QA ручной, Middle+

Анастасия — опытный IT-специалист с грейдом Middle+. Она обладает навыками ручного тестирования, работы с различными базами данных и языками программирования. Анастасия имеет опыт работы в тестировании ПО на проектах для компаний из сфер FinTech & Banking, HRTech и E-commerce & Retail. Она работала над проектами для Промсвязьбанка, участвовала в разработке и тестировании продуктов компании Haulmont, а также занималась технической поддержкой клиентов ООО «Ай Ти Ви групп». На проектах Анастасия выполняла задачи по тестированию требований и документации, проектированию и составлению программ приёмо-сдаточных и функциональных испытаний, техническому обслуживанию программно-аппаратных платформ заказчиков, обучению новых сотрудников и другим направлениям деятельности.

Станислав - компетентный и ответственный мануальный QA, специализирующийся на ручном тестировании, анализе требований и создании тест-кейсов. Станислав обладает навыками работы с API, базами данных и интеграциями с различными системами. Имеет опыт в тестировании веб-приложений и интеграционных сервисов. Внимателен к деталям, способен идентифицировать проблему на ранних этапах разработки, обладает отличными аналитическими навыками и навыками тайм-менеджмента. Всегда ставит в приоритет обеспечение удовлетворенности бизнес-требований.

Выполнение задач тестирования, поиск дефектов, описание и вставка дефектов в систему учета, проверка коррекции дефектов. Функциональное тестирование веб-приложений в части обработки данных: тестирование функциональности экспорта данных, импорт данных из разных источников, тиражирование баз данных Нагрузочное тестирование Тестирование производительности

ручное тестирование продуктов (Web); проведение функциональных и нефункциональных видов тестирования; разработка чек-листов и тестовых сценариев; заведение и отслеживание ошибок в системе баг-трекинга, Trello, Wekan; взаимодействие с различными отделами компании; опыт проведения нагрузочного тестирования jmeter+blazemeter; опыт автоматизации UI тестирования, Junit+Selenide+Maven+Allure; опыт работы с административной панелью CMS Bitrix, WordPress; планирование и организация работ по тестированию, контроль их выполнения; повышение качества тестирования; анализ и оптимизация процессов работы; анализ и написание сопутствующей документации.

Имею многолетний опыт работы в сфере управления персоналом, в том числе на руководящих должностях. Я глубоко понимаю, что кадровая служба — это не просто администрирование, а ключевой стратегический ресурс любой организации. В моей практике — успешное построение и оптимизация всех HR-процессов: от подбора персонала всех уровней до формирования эффективной системы адаптации, мотивации и удержания сотрудников. Я уверенно разрабатываю и внедряю локальные нормативные акты, слежу за изменениями трудового законодательства и выстраиваю работу так, чтобы каждая кадровая единица была не просто исполнителем, а частью сильной команды. Я умею работать с людьми: выстраивать прозрачную коммуникацию, грамотно делегировать и требовать результат. Мне важны порядок, точность, сроки и спокойная рабочая атмосфера. При этом я всегда открыта к изменениям, новым подходам и инициативам, если они служат делу. Уверенно веду кадровое делопроизводство, аудит кадровой документации и имею опыт прохождения проверок государственными органами. Ответственно подхожу к делу, ценю порядок, уважение и результат.

Дмитрий — системный аналитик уровня Middle+ из Пензы. Специализируется на анализе предметной области, сборе и формализации требований, управлении жизненным циклом требований и разработке технической документации. Имеет опыт работы с широким спектром инструментов и технологий, включая BPMN, EPC, UML, Confluence, GitLab, Jira, PostgreSQL, Swagger, REST и другие. Участвовал в проектах в отраслях FinTech & Banking, RnD и Manufacturing. В рамках проектов занимался предпроектным обследованием, проведением интервью, выявлением и анализом требований, подготовкой документации, описанием процессов, физическим проектированием доработок БД, прототипированием интерфейсов, сопровождением жизненного цикла требований и разработки ПО, постановкой задач на разработку и функциональным тестированием. Имеет опыт работы на следующих проектах: - Система контроля версий «GitVerse» (FinTech & Banking) — 11 месяцев. - Приложение по бесконтактной аренде жилья «Flat Renta» (RnD) — 1 год 7 месяцев. - Система ведения договоров (Manufacturing) — 1 год 3 месяца.

Руслан — системный аналитик уровня senior из Москвы. Обладает опытом работы на проектах в сфере FinTech & Banking. На текущем проекте в роли системного аналитика занимался разработкой CRM с нуля, переходом на микросервисы для ДБО и DMS. В его обязанности входили взаимодействие с заказчиками, формализация бизнес-процессов, проработка ТЗ, разработка и согласование документации, а также создание и структурирование схем баз данных. За время работы на проекте Руслан разработал и согласовал спецификации более чем для 25 экранных форм и интеграции с 8 банковскими сервисами. До этого работал над проектами по разработке маркетплейса, ЭДО, корпоративного портала, мобильных и web-приложений. Описал интеграцию с брокерской инфраструктурой и разработал шаблоны описания экранных форм, сервисов и API.

5 лет опыта Разрабатывал 3 проекта с нуля Опыт с NodeJS Работа с Legacy